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L'utilité des négociations annuelles obligatoires et le droit d'expression des salariés (Matinées Club)

Le Vendredi 28 novembre 2014

BOULOGNE-BILLANCOURT

 

2 conférences gratuites pour nos clients
 

L'utilité des négociations
annuelles obligatoires ?


En quoi consiste la NAO ? Plusieurs thèmes sont obligatoirement abordés. Les salaires, la durée et l'organisation de travail ou les demandes de travail à temps partiel forment un premier sujet global de discussion. Les échanges tournent également autour de l'insertion professionnelle et le maintien des travailleurs handicapés.
 


Le droit d'expression
des salariés ; que faire ?


Dans toutes les entreprises, quel que soit leur effectif, les salariés disposent d’un droit à l’expression directe sur le contenu, les conditions d’exercice, l’organisation de leur travail. Ce droit s’exerce sur les lieux et pendant le temps de travail. Le temps consacré à l’expression est payé comme temps de travail.

 


12H00 / 12H30
 

Partagez 30 minutes "Foire aux Questions" avec vos Experts juridiques !


 

Lieu de la Matinée   LE CAP SEGUIN
     
  Lieu prestigieux qui bénéficie dʹun beau site avec vue sur le parc de Saint-Cloud. C'est aussi un magnifique espace dététente, de séminaires et un restaurant construit sur pilotis, au bord de la Seine. Nous aurons le plaisir de vous y accueillir autour d'un petit déjeuner.
     
Où nous trouver ?   24-26 Quai Alphonse le Gallo
92100 Boulogne-Billancourt


 


Afin de nous aider à préparer votre venue, nous vous demandons de bien vouloir confirmer votre inscription à l’événement !

   

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